用铜陵话说，他“魁”，胖胖的。
他常年工作在空间小、温度高、粉尘多的冶金炉里，金隆、金昌、冶化等单位的奥炉、转炉、阳极炉内，都留下了他的身影。
他是铜陵有色集团公司“有色好员工”范欣文。
1995年7月，范欣文被分配至铜陵有色金昌冶炼厂转阳车间阳极炉工段，历任副班长、班长、副工段长、工段长。期间，多次荣获厂先进个人、优秀共产党员、岗位标兵等光荣称号。
如今，范欣文是铜陵有色工程技术分公司筑炉专业组筑炉3班班长，也是班组里唯一的党员。双重的使命，让他一次又一次义无反顾地冲锋在前。
今年5月份，在铜陵有色金隆铜业公司年度停产检修中，有3台阳极炉内衬耐材均需拆除砌筑，耐材达800多吨，工作量大，时间紧，怎么办？
正常情况下，停炉72小时方可进炉施工。为了抢工期，停炉才38小时，范欣文便小心翼翼地钻进了炉内。“差不多有70摄氏度，一进去身上就汗湿了。”他说，不敢碰到炉内的撑子，一碰到就要皮肉开花了。
拆除、砌筑，这些看起来简单的事情，却大有学问。怎么拆、先拆什么、如何撤出，第一个进入炉内的范欣文，仔细查看了内里的破损情况。“东侧端墙破损严重，稀氧定型砖需要全部更换，西侧局部砖要更换。”详详细细地做了记录，回去后，快速地做出方案。最终仅用了一天，他的班组就完成了整个炉衬砖的拆除。
然而，时间依然紧张。第一台炉子还没砌筑结束，马上就要拆除第二台阳极炉，他与工人们协商，要通过合理分工，各包一片的方式，比技术，比手艺。
此建议充分调动了大家的积极性。平时，因每个人砌筑打灰浆手法不一样，厚薄不一样，砌到碰头部位总是有些不平整、不好看。这一次，由于各包一片，每一片都是由一个专人来砌筑打浆，砌出来的效果是意想不到的平整、光滑。
“他们没有愿意服输的。”范欣文说。他带的班组，一定是能打“硬仗”的。大修期间，一连十多天，他和班组成员从早晨6点开始作业，晚上到10点钟才结束。5月份的天气，人们还能感受到丝丝凉意，但他说：“15个人，从早到晚，衣服就没有干过。”
范欣文坚持严格按章操作，每天进入工作现场，不管时间多么紧，对于个别违章操作的工人，都会毫不留情地严厉批评指正。“在密闭空间里作业，安全是第一，作业前检查好照明、机械设备，紧固支撑丝杆是必备的一道工作程序。”每到一处，他会重复说起这段早已烂熟于心的话。在他眼里，只有把安全抓好，才能谈产值和效益。
一般情况下，每个炉子里都有8块定型砖，160多斤一块。范欣文发现，拆除这些“大家伙”，炉口朝前时，定型砖在端墙的右上方，省事，也危险；炉口朝后的话，定型砖转到端墙的左下角，拆除起来更方便了，也安全。于是，他告诉班组所有人，拆定型砖时，必须炉口朝后。
范欣文有着极强的创新意识，多项合理化建议被工程技术分公司采纳推广。他提出的关于阳极炉端墙传砖的合理化建议，节约人手10余人，并大大降低了工人们的劳动强度；将每次打炉子的废钎进行收集，到外面加工再使用的建议，为筑炉专业组节约成本5万元……
范欣文的专业，成为铜陵有色工程技术分公司筑炉专业组开拓市场的一块招牌，每年为筑炉专业组新增产值80多万元。
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